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          【服裝生產(chǎn)管理】 8種方式遠離浪費 改善服裝生產(chǎn)現(xiàn)場

          文章出處:責任編輯:人氣:-發(fā)表時間:2016-04-08 10:43【

          服裝加工企業(yè)現(xiàn)場改善有很多種方法,其中重要的,就是減少浪費。

          豐田生產(chǎn)方式認為,不產(chǎn)生附加價值的一切作業(yè)都是浪費,它把浪費分為以下八種:


          生產(chǎn)過剩的浪費

          不合格產(chǎn)品的浪費

          等待的浪費

          動作的浪費

          搬運的浪費

          加工本身的浪費

          庫存的浪費 

          管理的浪費


          雖然,企業(yè)具體的現(xiàn)場情況還會有其他的各種各樣的浪費,但是,這八種浪費,可以認為是所有浪費的根源,所以企業(yè)的現(xiàn)場改善都從這八種浪費開始。 

          Part 1

          消除生產(chǎn)過剩的浪費


          “生產(chǎn)過剩的浪費”被認為是所有浪費產(chǎn)生的根源,如果允許了這種浪費,那么剩下的六種浪費就會同時發(fā)生。如果發(fā)現(xiàn)了這種浪費并開始改善的話,以前隱匿的其他六種浪費都會顯現(xiàn)出來。


          生產(chǎn)過剩的浪費分為過多的生產(chǎn)過剩和過快的生產(chǎn)過剩。

          過多的生產(chǎn)過剩,是指超過生產(chǎn)計劃(或發(fā)貨計劃)的生產(chǎn)數(shù)量。有人認為,手上空著,繼續(xù)生產(chǎn)能產(chǎn)生利潤。但是,生產(chǎn)是好的,如果賣不出去,就那么剩著,這部分就會完全變成損失了。另外,就算是遲早都能賣出去的產(chǎn)品,到賣出去那天之前,還要搬到倉庫里,進行保管和管理,這樣一來,就會產(chǎn)生很多本來完全不必要的工作。

          過快的生產(chǎn)過剩,是指由于增加人手,比預(yù)計的時間提前完成生產(chǎn)任務(wù)。有人認為,反正也是要生產(chǎn)的,早點做完沒什么關(guān)系。但是,因為是在發(fā)貨之前的時間里,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品不可能就放在原地,需要暫時搬運到其他地方去,所以就會產(chǎn)生諸如此類的各種多余的工作,還會存在質(zhì)量隱患。

          生產(chǎn)過剩的浪費可能由以下原因造成:

          不了解顧客和市場需求。

          依賴個人經(jīng)驗和思維方式制定的生產(chǎn)計劃。

          人員過剩。

          設(shè)備過剩。

          大批量生產(chǎn)。

          生產(chǎn)負荷變動。

          在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生問題,如不合格產(chǎn)品、設(shè)備故障等。

          生產(chǎn)速度提高。


          解決生產(chǎn)過剩的浪費,可以考慮從以下角度進行:

          利用數(shù)據(jù)了解顧客和市場需求。

          生產(chǎn)計劃標準化。

          均衡化生產(chǎn)。

          一個流程。

          小批量生產(chǎn)。

          靈活運用看板管理技術(shù)組織生產(chǎn)。

          快速更換作業(yè)程序。

          引進生產(chǎn)節(jié)拍。


          Part 2

          消除不合格品產(chǎn)生的浪費

          在消除浪費的過程中,不合格品產(chǎn)生的浪費是影響最深遠,最應(yīng)當被重視的一種浪費。這種浪費會影響到品牌的發(fā)展,企業(yè)的生存。

          我們首先來看看服裝的不合格品有哪些種類:

          外觀不良,污漬、破損、熨燙不良;

          縫制不良,線頭多,線路歪斜,線跡密度偏小,丟工少序,牢度不足;

          尺寸不良,尺寸超出允差范圍;

          理化性能不合格,有害物質(zhì)超標,纖維含量不符,色牢度不足等;

          上圖中所顯示的不合格項目主要集中在最后一項理化性能方面。

          產(chǎn)生不合格品的原因有哪些呢?

          缺少必要的面輔料檢驗,面輔料的檢驗不僅包含外觀的色差疵點檢驗,還應(yīng)該做相關(guān)的理化性能的抽驗。

          缺少必要的質(zhì)量控制環(huán)節(jié),如尺寸不良,主要是由于缺乏相應(yīng)的定位,樣板尺寸錯誤等原因造成。

          缺少對員工質(zhì)量意識的加強,操作人員對自己操作的工藝質(zhì)量要求認識不清,控制不嚴,對于上道傳遞來的半成品沒有基本的質(zhì)量判斷能力,就會導(dǎo)致

          不良品的繼續(xù)流動,對于員工的技能培訓(xùn)和責任意識,標準認識都要有相應(yīng)的培訓(xùn)和考核。

          缺少必要的質(zhì)量檢驗和監(jiān)督,服裝的不合格品應(yīng)當在生產(chǎn)環(huán)節(jié)和中間檢驗環(huán)節(jié)或者最后的包裝前檢驗環(huán)節(jié)被檢出,及時作出處理,如果檢驗人員粗心,檢驗不全面不細致,或者缺少相應(yīng)項目的檢驗,就會造成漏檢,我國目前服裝加工企業(yè)的自身檢驗?zāi)芰ζ毡檩^弱,缺少內(nèi)在質(zhì)量檢驗的環(huán)節(jié),如果前期又沒有對面輔料進行內(nèi)在質(zhì)量控制,就容易出現(xiàn)上面圖片中出現(xiàn)的內(nèi)在質(zhì)量不合格這樣的現(xiàn)象。

          要想消除不合格品所帶來的浪費,要從以下幾方面來加強管理:

          建立全面的質(zhì)量管理監(jiān)督控制體系

          從面輔料質(zhì)量監(jiān)督管理到裁剪、縫制、后整、檢驗一系列流程都有相關(guān)的質(zhì)量負責人,有相關(guān)檢驗監(jiān)督制度,有數(shù)據(jù)記錄,有具體的執(zhí)行人和執(zhí)行方法,有的企業(yè)引入ISO9000質(zhì)量管理體系,要按照這個體系的要求來進行質(zhì)量控制,不要只是掛牌。

          培養(yǎng)員工的質(zhì)量意識和標準意識

          對于員工的培養(yǎng)我們之前也有系列的專題,服裝的生產(chǎn)都是靠勞動力密集的生產(chǎn)一針一線制作完成,需要人、機器、環(huán)境、面輔材料、工藝方法幾方面共同的配合,其中最終的落腳點都是人,設(shè)備要靠人保養(yǎng)維護,環(huán)境要靠人維護,工藝方法也是人來執(zhí)行,材料的檢驗判斷選擇也是靠人,如何做到尊重員工的生理、心理特點,發(fā)揮人員的特長,激發(fā)員工的自覺維護產(chǎn)品質(zhì)量意識是體現(xiàn)企業(yè)人力管理水平的體現(xiàn)。

          重視服裝生產(chǎn)的細節(jié),服裝的品質(zhì)體現(xiàn)在細節(jié)

          服裝是很容易被模仿和復(fù)制的產(chǎn)品,其品質(zhì)的體現(xiàn)關(guān)鍵在于細節(jié)。高品質(zhì)的服裝在產(chǎn)品的標準制定上更細致、更嚴格,對不合格品的容忍度低,甚至是零容忍,而一些低品質(zhì)的產(chǎn)品對于產(chǎn)品的標準則制定寬松,僅能達到國標要求,甚至還不能達到國標要求,我國國標制定時本身就是就低的。企業(yè)要想消除不合格品不能通過降低標準和要求來達到,而是要把標準結(jié)合企業(yè)自身生產(chǎn)情況逐漸提高,精益求精,這樣才能在嚴格的要求和檢驗條件下,生產(chǎn)出高于國標水準甚至是世界領(lǐng)先水準的產(chǎn)品,經(jīng)得起外部的檢驗。 

          服裝生產(chǎn)的細節(jié)從設(shè)計開始,然后是原材料的嚴格要求,繼而是精準的裁剪,精細的車縫,精良的熨燙和最后細致的檢驗包裝。高品質(zhì)的服裝能夠獲得較高的品牌贊譽度,從而獲得更多的品牌附加值,我國的服裝生產(chǎn)今后必然會朝著更高檔的層次發(fā)展,因此企業(yè)必須要對不合格品嚴格控制和管理,在生產(chǎn)中高標準嚴要求,對不合格品零容忍,在質(zhì)量控制方面做好前期預(yù)防手段。

          Part 3

          消除等待浪費

          在服裝生產(chǎn)流水線上,常??梢砸姷接械膯T工處于沒活等待狀態(tài),這樣的狀態(tài)既浪費了人力也會出現(xiàn)一些暫時離崗、聊天、玩手機等等與生產(chǎn)節(jié)奏不和諧的現(xiàn)象,甚至會影響正常作業(yè)的員工工作情緒。出現(xiàn)等待的主要原因是流水線不平衡造成的,但是其表現(xiàn)也有很多種。

          要想消除掉這樣的不和諧現(xiàn)象,我們首先要看看在流水線上等待浪費的表現(xiàn)有哪些:

          人等機器

          機器等人

          人等人

          停工待料

          非計劃的停機

          出現(xiàn)這幾種等待的原因

          機器故障、機器配比不合理等原因造成的人等機器現(xiàn)象。臨時出現(xiàn)的機器故障,如果缺少備用機就需要等待維修好以后才能正常繼續(xù)工作;一些不常用的特種機,或者高價的特種機,很多企業(yè)配比不足,當款式發(fā)生改變就有可能出現(xiàn)特種機不夠用的現(xiàn)象;

          機器等人的現(xiàn)象造成原因有幾種,人的熟練程度低,與機器的效率不匹配;轉(zhuǎn)款時間長,批量大、半成品多,流動慢;服裝企業(yè)人員不穩(wěn)定,當人員流失嚴重的時候,流水線上會出現(xiàn)很多空機位,人員過少也給流水線平衡帶來困難;

          人等人的等待現(xiàn)象主要是流水線分配不均衡造成的,臨時出現(xiàn)的人員缺勤、離崗,新員工技能不熟練也會出現(xiàn)人等人的現(xiàn)象;

          停工待料的現(xiàn)象在一些小的外貿(mào)服裝企業(yè)較為常見,面輔料不能同時到位,或者是中間裁片需要外協(xié)加工(印花、繡花、水洗等)不能及時運回,都會造成無法按照正常的生產(chǎn)計劃進行,停工待料造成的等待是大面積的人員等待,而且會帶來生產(chǎn)計劃的紊亂,是服裝企業(yè)要極力避免的;

          非計劃的停機造成的原因是多方面的,如突然的停電或者企業(yè)臨時性事務(wù),非計劃停機如果只是個別人的臨時離崗,組長要在這時做好人員調(diào)配,避免出現(xiàn)更多人的等待。

          如何從管理的角度消除這些浪費:

          內(nèi)部管理,提高基層管理者的現(xiàn)場管理調(diào)度能力,尤其是一線班組長的平衡和調(diào)度能力。能夠做出工序的平衡分配,能夠及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的不流暢,做出調(diào)整,使小組內(nèi)人員都能有活干,而且人盡其材,物盡其用;

          物料管理,物料的管理要和生產(chǎn)計劃匹配,面輔料的采購或者供應(yīng)應(yīng)該建立時間進度表,對相應(yīng)的供應(yīng)商或者外加工廠有時間進度規(guī)范,杜絕停工待料的現(xiàn)象,流水線上的物料管理,主要通過控制半成品的投入量,形成生產(chǎn)節(jié)拍;

          外部協(xié)調(diào),服裝企業(yè)需要和供應(yīng)鏈上的合作企業(yè)有良好的關(guān)系。能夠?qū)υ牧?、物流、外協(xié)企業(yè)的配合有更多主動權(quán),而不能只是被動等待。除此以外是和供電、供水等能源部門的溝通協(xié)調(diào),出現(xiàn)調(diào)配供電的情況,可以提前做好調(diào)休安排。

          服裝的生產(chǎn)是一種流程式生產(chǎn),在這個流程上環(huán)環(huán)相扣,一個環(huán)節(jié)一個崗位出問題,就會造成下一環(huán)的等待,生產(chǎn)的平衡就會被打破,管理者要及時去調(diào)控這些狀況,讓生產(chǎn)處于一種有序持續(xù)的狀態(tài)?;鶎拥墓芾碚邔α魉€做好調(diào)控,中層的管理者要使生產(chǎn)中的各環(huán)節(jié)各部門銜接良好,高層的管理者則要做好外部協(xié)調(diào),把握好整個供應(yīng)鏈的有序配合。

          Part 4

          消除動作浪費

          無效的動作不是工作。——大野耐一(曾任豐田汽車工業(yè)副社長)

          在服裝的生產(chǎn)過程中,每一道工序都由很多動作組成,觀察縫制工序的作業(yè),你會發(fā)現(xiàn)員工的動作有這幾類:拿裁片、拿部件、找部件、搬運、對位、判斷、縫制、放置、思考、休息、保持、延遲等。這些動作中能產(chǎn)生附加價值的是核心的動作“縫制”,還有一些動作是完全不產(chǎn)生價值的如:休息、延遲、保持等,另外有一些動作是介于二者之間的,是核心動作的輔助動作。

          如果我們把一個工人一天的作業(yè)時間進行統(tǒng)計,就會發(fā)現(xiàn)核心的有價值動作所占比例非常低,完全不產(chǎn)生價值的動作和輔助動作占了大部分時間。這樣一來,動作浪費就會顯現(xiàn)出來。我們可以把動作分為兩大類,定期動作和不定期動作,定期動作中的產(chǎn)生附加價值的那部分稱之為主要作業(yè),而輔助動作稱之為附加作業(yè),不定期動作則是被浪費掉的那部分動作。在動作研究中我們除了要消除不定期動作帶來的浪費,還要縮短輔助動作所用的時間,如上圖所示。


          動作浪費的表現(xiàn)主要體現(xiàn)有:

          (1)尋找物品;

          (2)判斷和觀察過度;

          (3)思考時間過長;

          (4)過長的取放時間和距離(如封面圖示);

          (5)大量的彎腰、抬臂、轉(zhuǎn)身;

          (6)過于頻繁的習慣性小動作。


          動作浪費產(chǎn)生的原因:

          (1)辦公、生產(chǎn)場地和設(shè)備規(guī)劃不合理;

          (2)工作場地沒有組織;

          (3)人員及設(shè)備的配置不合理;

          (4)沒有考慮人機工效學;

          (5)工作方法不統(tǒng)一;

          (6)生產(chǎn)批量太大。


          如何消除動作浪費:

          想要完全消除動作浪費幾乎是不可能完成的任務(wù),但是可以通過推行標準動作,標準作業(yè)方法,逐漸改善,縮少無效動作所占的比例。目前服裝企業(yè)通過推行GSD(一般車縫數(shù)據(jù))系統(tǒng)來進行動作研究,對每道工序的標準工時、標準作業(yè)方法進行推廣。


          除此以外,還可以通過以下方法消除動作浪費:

          (1)現(xiàn)場的5S改善活動,工作區(qū)域劃分,合理規(guī)劃半成品成品放置位置,合理放置輔助工具(如剪刀、定規(guī)、模板);

          (2)標準作業(yè)方法與作業(yè)動作推廣,同工序競賽活動,選擇最優(yōu)作業(yè)方法標準作業(yè)動作,進行推廣;

          (3)采用合適的半成品傳輸方式,降低生產(chǎn)批量,減少現(xiàn)場半成品堆積;

          (4)對工作臺、工作凳、作業(yè)工具輔助工具進行人機工效改善活動,舒適的作業(yè)高度與便利的作業(yè)工具也是減少動作浪費的有效方法。 


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